(1)員工自我評(píng)估。 (2)組織對(duì)員工的評(píng)估。 (3)職業(yè)培訓(xùn)與指導(dǎo)。 (4)制訂員工發(fā)展計(jì)劃。
A.弱勢(shì)群體的規(guī)模將進(jìn)一步擴(kuò)大B.弱勢(shì)群體的弱勢(shì)程度將進(jìn)一步加深C.弱勢(shì)群體的規(guī)模將逐步減小D.弱勢(shì)群體的弱勢(shì)程度將逐步減弱E.弱勢(shì)群體生活貧困
A.國(guó)家(政府)醫(yī)療型 B.社會(huì)保險(xiǎn)型 C.儲(chǔ)蓄基金型 D.社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)型 E.社會(huì)醫(yī)療救助型