單項(xiàng)選擇題不充分就業(yè)人員的標(biāo)準(zhǔn)之一是調(diào)查周內(nèi)工作時(shí)間不到標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的一半f即不到()。
A.25小時(shí)
B.20小時(shí)
C.18小時(shí)
D.10小時(shí)
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1.單項(xiàng)選擇題家庭鐘點(diǎn)工所屬的就業(yè)類型是()。
A.彈性就業(yè)
B.階段性就業(yè)
C.非正規(guī)就業(yè)
D.不充分就業(yè)
2.單項(xiàng)選擇題在勞動(dòng)爭議中,當(dāng)事人一方對(duì)另一方的行為是否符合勞動(dòng)法及其他法規(guī)的規(guī)定而提出異議屬于()。
A.勞動(dòng)爭議的主體
B.勞動(dòng)爭議的內(nèi)容
C.勞動(dòng)爭議的原因
D.勞動(dòng)爭議的客體
3.單項(xiàng)選擇題在薪酬體系中,下列屬于經(jīng)濟(jì)報(bào)酬的是()。
A.員工的工資、津貼、獎(jiǎng)金等
B.員工獲得的滿足感
C.員工獲得的成就感
D.良好的工作氛圍
4.單項(xiàng)選擇題隨著企業(yè)改制的推進(jìn),中國勞動(dòng)合同制度已經(jīng)基本全面建立,初步形成的市場就業(yè)機(jī)制是()。
A.自主擇業(yè)
B.以中介機(jī)構(gòu)為主
C.定向分配
D.用人單位自主用人,勞動(dòng)者自主擇業(yè)
5.單項(xiàng)選擇題下列論點(diǎn)不屬于霍桑實(shí)驗(yàn)得出的結(jié)論是()。
A.職工是“經(jīng)濟(jì)人”
B.領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)注企業(yè)員工的社會(huì)需要
C.職工是“社會(huì)人”
D.企業(yè)是由正式組織和非正式組織構(gòu)成的
最新試題
以下有關(guān)社會(huì)分層的功能理論的論述正確的有()
題型:多項(xiàng)選擇題
勞動(dòng)者的自我控制包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
按照施恩職業(yè)生涯開展理論,人處于職業(yè)中期時(shí)主要任務(wù)有()
題型:多項(xiàng)選擇題
影響勞動(dòng)關(guān)系的重要因素包含()
題型:多項(xiàng)選擇題
職業(yè)定位不包括()
題型:單項(xiàng)選擇題
勞動(dòng)爭議的客體是指()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下屬于科學(xué)組織理論的有()
題型:多項(xiàng)選擇題
勞動(dòng)社會(huì)學(xué)所使用的狹義上的勞動(dòng)者,需具備的要素包含()
題型:多項(xiàng)選擇題
組織的構(gòu)成要素主要有()
題型:多項(xiàng)選擇題
關(guān)于完善和強(qiáng)化對(duì)殘疾人的就業(yè)服務(wù),下列說法不正確的是()。
題型:單項(xiàng)選擇題