A、全面薪酬管理 B、戰(zhàn)略薪酬管理 C、現(xiàn)代薪酬管理 D、科學(xué)薪酬管理
A、配第、魁奈最低工資理論 B、穆勒工資基金理論 C、威廉斯最先提出工資權(quán)益理論 D、索洛效率工資理論
A、薪酬內(nèi)容全面化 B、薪酬結(jié)構(gòu)寬帶化 C、薪酬制度透明化 D、薪酬目標(biāo)長期化