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問答題
【簡(jiǎn)答題】職工受到事故傷害，誰承擔(dān)舉證責(zé)任？
答案：
職工或者其直系親屬認(rèn)為是工傷，而用人單位不認(rèn)為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。
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問答題
【簡(jiǎn)答題】提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)提交哪些材料？
答案：
（1）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；
（2）勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明；
（3）醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的...
（2）勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明；
（3）醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的...
問答題
【簡(jiǎn)答題】用人單位職工發(fā)生傷害事故，何時(shí)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)？向何部門提出？
答案：
用人單位的職工發(fā)生傷害事故或者患職業(yè)病，單位應(yīng)當(dāng)在30日之內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)的勞動(dòng)保障行政部門提出認(rèn)定申請(qǐng)。
