單項(xiàng)選擇題（）是實(shí)踐主體在傳統(tǒng)思維的基礎(chǔ)上自覺運(yùn)用各種技法對客體進(jìn)行創(chuàng)新活動的能力，是創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化的重要途徑。
A.創(chuàng)新知識基礎(chǔ)
B.創(chuàng)新意識
C.創(chuàng)新思維
D.創(chuàng)新實(shí)踐技能
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面試既是對應(yīng)聘者的知識和能力進(jìn)行的測試，也是對應(yīng)聘者心理素質(zhì)的考查。
題型：判斷題
制作簡歷時(shí)可以為目標(biāo)企業(yè)量身定做。
題型：判斷題
大學(xué)生就業(yè)期的心理問題主要表現(xiàn)為（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
簡歷就是用來填寫個(gè)人信息，不必太過花心思去做。
題型：判斷題
在校內(nèi)舉行的招聘面試，我們應(yīng)該穿校服，這樣既符合學(xué)生身份，又顯得富有朝氣和活力。
題型：判斷題
面試準(zhǔn)備階段需要準(zhǔn)備哪些主要內(nèi)容？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
制作簡歷時(shí)，盡量挖掘自己經(jīng)歷中能夠用數(shù)字描述的內(nèi)容，這樣比文字描述更有說服力。
題型：判斷題
屬于就業(yè)陷阱的有哪些？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
分階段面試分為（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
就業(yè)信息是指對與（）有關(guān)的所有信息的統(tǒng)稱。
題型：單項(xiàng)選擇題