問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】對(duì)薪酬制度進(jìn)行診斷,主要有哪三個(gè)方面的原因?

答案: (1)先進(jìn)的薪酬管理理念對(duì)現(xiàn)存的薪酬理念體系的沖擊;
(2)如果企業(yè)員工工作熱情不高,沒(méi)有能夠全心全意投入工作...
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問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】薪酬制度需要在什么方面進(jìn)行調(diào)整?

答案:

(1)獎(jiǎng)勵(lì)性調(diào)整;
(2)生活指數(shù)調(diào)整;
(3)工齡調(diào)整;
(4)效益調(diào)整。

問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】薪酬管理實(shí)踐中存在的偏差及對(duì)我國(guó)企業(yè)薪酬管理實(shí)踐的啟示是什么?

答案: 偏差:
(1)錢是萬(wàn)能的;
(2)工作的報(bào)酬就是工作本身。
啟示:
(1)制定全...
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