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在信息不完善的勞動(dòng)力市場(chǎng)中,薪酬通過(guò)()()()和()()對(duì)生產(chǎn)率產(chǎn)生影響。
答案:
刺激效應(yīng);逆向選擇效應(yīng);勞動(dòng)力流動(dòng)效應(yīng);社會(huì)倫理效應(yīng)
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效率薪酬理論的政策含義是,()可作為增進(jìn)利潤(rùn)的有效手段。
答案:
薪酬
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二元論者把整個(gè)勞動(dòng)力市場(chǎng)劃分為兩個(gè)非競(jìng)爭(zhēng)部門()()
答案:
主要部門;次要部門
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