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行政執(zhí)行中的()作為一種以人為中心的人本主義的管理方法,它的本質(zhì)是運用非強制性的手段,誘導行政主體或被管理者自覺自愿地去貫徹執(zhí)行行政決策,以充分調(diào)動人的積極性,發(fā)揮人的潛能。
A.思想教育手段
B.法律手段
C.經(jīng)濟手段
D.行政手段
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單項選擇題
()是指國家行政機關(guān)依照法定職權(quán)和程序,把國家的各種法律、法令和法規(guī)貫徹到行政管理活動中的行政執(zhí)行方法。
A.思想教育手段
B.法律手段
C.經(jīng)濟手段
D.行政手段
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單項選擇題
行政績效評估活動的基礎和核心是()
A.設計評估目標
B.確立評估程序
C.發(fā)布評估效果
D.確立評估的指標體系
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