A.地位上的強(qiáng)制性
B.審計(jì)立項(xiàng)上的強(qiáng)制性
C.審查權(quán)限上的強(qiáng)制性
D.審計(jì)內(nèi)容上的強(qiáng)制性
E.審計(jì)處理上的強(qiáng)制性
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A.事先審查
B.事中審查
C.獨(dú)立審查
D.聯(lián)合審查
E.事后審查
A.全面檢查和專題檢查
B.單獨(dú)檢查和聯(lián)合檢查
C.立法檢查和執(zhí)法檢查
D.專案調(diào)查
E.定期檢查與不定期檢查
A.偵查監(jiān)督
B.職務(wù)犯罪監(jiān)督
C.跟蹤監(jiān)督
D.專案調(diào)查
E.現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督
A.事中監(jiān)督
B.事后監(jiān)督
C.社會(huì)監(jiān)督
D.法制監(jiān)督
E.事前監(jiān)督
A.政協(xié)
B.各民主黨派
C.各社會(huì)團(tuán)體
D.新聞機(jī)構(gòu)
E.公民個(gè)人
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最新試題
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“關(guān)懷維度”是以為()中心。
領(lǐng)導(dǎo)的()是由社會(huì)的勞動(dòng)分工決定的。
()是一個(gè)組織或團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)核心。
勒溫的通過研究()的影響,把領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)過程中表現(xiàn)出來的極端工作風(fēng)格分為三種。
領(lǐng)導(dǎo)班子中不同年齡段成員按比例的梯次組合為()。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的()即根據(jù)班子成員的專業(yè)、年齡特點(diǎn)、智力優(yōu)勢(shì)、性格特征等,將其安排到最適合發(fā)揮特長(zhǎng)的工作崗位。
()是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的一種特殊規(guī)定性。
劃分被考評(píng)者的等級(jí)比例,并按照這種劃分進(jìn)行評(píng)價(jià)的方法是哪種績(jī)效考評(píng)方法?()
領(lǐng)導(dǎo)決策的()是指在廣域的范圍內(nèi)從最優(yōu)化的角度去考慮問題,力求尋找到?jīng)Q策最佳方案。
()職能,是指在群體目標(biāo)確定后,采取一系列的措施,建立和運(yùn)用組織結(jié)構(gòu)的過程。