A.想象能力
B.激勵(lì)能力
C.宣傳能力
D.溝通能力
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A.多樣性
B.客觀性
C.從屬性
D.層次性
A.不以人的意志為轉(zhuǎn)移的活動(dòng)
B.以人的意志為轉(zhuǎn)移的活動(dòng)
C.客觀規(guī)律的真實(shí)描述
D.客觀規(guī)律的真實(shí)反映
A.文化
B.性格
C.層次
D.需求
A.公平原則
B.理性化原則
C.效率原則
D.權(quán)變?cè)瓌t
A.君主制、議會(huì)制和人民代表大會(huì)制度
B.君主制、內(nèi)閣制和總統(tǒng)制
C.獨(dú)裁制、議會(huì)制和人民代表大會(huì)制
D.委員會(huì)制、獨(dú)裁制和議會(huì)制
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最新試題
某工商行政管理局執(zhí)法人員在查處一商販強(qiáng)買(mǎi)強(qiáng)賣(mài)違法行為時(shí),被該商販持刀扎傷。執(zhí)法人員為查明違法行兇事實(shí),將該商販帶回工商局關(guān)押數(shù)日。下列對(duì)執(zhí)法人員做法的評(píng)述哪項(xiàng)是正確的()
歷史上,很多偉大的作品都是在作者窮困潦倒的情況下完成的,比如曹雪芹,雖然生活很潦倒,家境衰敗,但還是堅(jiān)持完成了巨著紅樓夢(mèng),這體現(xiàn)了曹雪芹哪一方面的需要:()
有人舉報(bào)某食品廠用病死的牛肉生產(chǎn)真空包裝食品。根據(jù)《食品安全法》,應(yīng)對(duì)這一行為實(shí)施監(jiān)督管理的部門(mén)是()。
管理學(xué)的雙因素理論認(rèn)為,影響人們工作積極性的因素主要有兩個(gè):一是激勵(lì)因素,二是保健因素。激勵(lì)因素能夠激發(fā)員工的工作興趣并帶來(lái)滿意感,而保健因素能夠消除人們的不滿,但不會(huì)帶來(lái)長(zhǎng)久的滿意感,下列屬于保健因素的是()。
某區(qū)人民政府土地管理部門(mén)以拍賣(mài)方式將位于城區(qū)一塊180公頃的土地出讓給某房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司。土地使用權(quán)年限為50年。該房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司處分其土地使用權(quán)的方法可以有()。
下列屬于事業(yè)單位登記管理的監(jiān)督制度的內(nèi)容的是()
行政管理的首要環(huán)節(jié)和各項(xiàng)運(yùn)行職能的基礎(chǔ)是()
為保障運(yùn)動(dòng)會(huì)的勝利召開(kāi),某省政府全面調(diào)動(dòng)各級(jí)政府和部門(mén),調(diào)配人員,合理配備財(cái)力和物力,這體現(xiàn)了公共管理的()。
新組建的團(tuán)隊(duì),通過(guò)一段時(shí)間的磨合,各成員間表現(xiàn)得更加默契,領(lǐng)導(dǎo)給予了團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金,這體現(xiàn)了管理學(xué)的激勵(lì)原理。
管理層次多的結(jié)構(gòu)成為高聳結(jié)構(gòu),關(guān)于高聳結(jié)構(gòu),下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。