A.注重實(shí)績
B.客觀公正
C.民主公開
D.政事分開
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A.民主
B.公開
C.競爭
D.擇優(yōu)
A.實(shí)行平均分配
B.自主決定內(nèi)部分配
C.企業(yè)資本參與經(jīng)營和分配
D.民間資本參與經(jīng)營和分配
A.農(nóng)業(yè)
B.教育
C.科技
D.體育
A.事業(yè)單位與工作人員訂立的聘用合同，期限一般不低于3年
B.初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月
C.業(yè)單位工作人員在本單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年，提出訂立聘用至退休的合同的，事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)與其訂立聘用至退休的合同
D.事業(yè)單位工作人員連續(xù)曠工超過15個工作日，或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過30個工作日的，事業(yè)單位可以解除聘用合同
A.教會學(xué)校
B.防疫站（所）
C.公路養(yǎng)護(hù)段（站）
D.人才交流中心
最新試題
事業(yè)單位考核工作人員表現(xiàn)的重點(diǎn)是（）。
隨著公共服務(wù)事業(yè)的發(fā)展，事業(yè)單位將成為緩解就業(yè)壓力的重要力量，主要體現(xiàn)在（）。
事業(yè)單位是指不以營利為目的，主要從事（）、體育等行業(yè)，以一定的方式向社會公眾提供一定形式的物質(zhì)產(chǎn)品和精神產(chǎn)品以改善社會公眾的生活，經(jīng)費(fèi)主要由國家財(cái)政撥給，受國家機(jī)關(guān)尤其是政府部門領(lǐng)導(dǎo)的社會組織。
簡述事業(yè)單位考核制度的考核內(nèi)容。
事業(yè)單位一般以腦力勞動者為主體，是人才知識密集程度較高的社會組織。
事業(yè)單位分配制度改革中，對經(jīng)費(fèi)完全自理的事業(yè)單位，要允許（）。
事業(yè)單位按性質(zhì)和特點(diǎn)可以分為（）
事業(yè)單位人員處分的種類不包括（）。
在分類推進(jìn)事業(yè)單位改革的過程中，應(yīng)以轉(zhuǎn)換用人機(jī)制和搞活用人制度為核心，以健全聘用制度和崗位管理制度為重點(diǎn)，建立（）的事業(yè)單位人事管理制度。
教育事業(yè)單位所提供的公共服務(wù)主要是（）。