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【簡答題】計(jì)時(shí)工資制的適用范圍有哪些?
答案:
1、勞動消耗、勞動成果不易被直接準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)計(jì)量的工作。
2、不便計(jì)件的工作。
3、產(chǎn)品質(zhì)量重于數(shù)量,且...
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計(jì)時(shí)工資的形式:()、()、()、()。
答案:
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薪酬政策線的最小二乘法繪制:保證所繪制的薪酬政策線與各點(diǎn)值的離散度(),擬合優(yōu)度()。
答案:
最?。惠^高
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