指對(duì)員工所從事的工作應(yīng)該以勞動(dòng)為尺度計(jì)酬。
最新試題
以下不屬于技能薪酬制的是（）
薪酬水平調(diào)整的操作技術(shù)有（）
戰(zhàn)略性薪酬管理對(duì)企業(yè)人力資源管理的要求不包括（）
以下不屬于以計(jì)時(shí)工資為基礎(chǔ)的著勵(lì)計(jì)劃形式有（）
成就獎(jiǎng)金的計(jì)算方法有（）
