單項(xiàng)選擇題比較適合于評價(jià)具有某種與職位相關(guān)的潛能，但又沒有機(jī)會表現(xiàn)的應(yīng)聘者時(shí)常常采用的方法為（）
A.工作模擬
B.工作樣本分析
C.心理測驗(yàn)
D.壓力測試
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1.單項(xiàng)選擇題能夠恰當(dāng)?shù)販y量出所欲測量構(gòu)念的程度為（）
A.常模
B.信度
C.效度
D.內(nèi)容效度
2.單項(xiàng)選擇題測驗(yàn)量表可靠的程度被稱為（）
A.常模
B.信度
C.效度
D.內(nèi)容效度
