多項(xiàng)選擇題招聘決策的原則有（）

A、少而精原則
B、經(jīng)濟(jì)性原則
C、公平性原則
D、唯才是舉原則
E、公平競(jìng)爭(zhēng)原則


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1.多項(xiàng)選擇題工作分析的意義包括（）

A、為人事決策奠定了堅(jiān)定的基礎(chǔ)
B、避免人力資源的浪費(fèi)
C、科學(xué)評(píng)價(jià)員工的實(shí)績(jī)
D、人盡其才
E、有效的激勵(lì)員工

2.多項(xiàng)選擇題以下選項(xiàng)屬于職業(yè)的是（）

A、教師
B、工程師
C、總經(jīng)理
D、工人
E、農(nóng)民

3.多項(xiàng)選擇題工作描述具體包括以下哪幾個(gè)方面（）

A、職位名稱
B、工作活動(dòng)和工作程序
C、聘用條件
D、社會(huì)環(huán)境
E、工作條件和物理環(huán)境

4.多項(xiàng)選擇題人力資源富余時(shí)屬于中策的政策主要有哪些（）

A、擴(kuò)大有效業(yè)務(wù)量
B、培訓(xùn)員工
C、鼓勵(lì)提前退休
D、降低工資
E、減少每個(gè)人的工作時(shí)間

5.多項(xiàng)選擇題人力資源富余時(shí)相當(dāng)積極的政策主要有哪些（）

A、擴(kuò)大有效業(yè)務(wù)量
B、培訓(xùn)員工
C、鼓勵(lì)提前退休
D、降低工資
E、減少每個(gè)人的工作時(shí)間