問答題

【簡答題】我國事業(yè)單位陷入困境的原因有哪些？

答案： （1）對事業(yè)單位改革在認識上存在偏頗
（2）既得利益主體對事業(yè)單位改革存在抵觸情緒
（3）事業(yè)單位分...
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問答題

【簡答題】簡述影響事業(yè)單位人事制度改革的宏觀因素。
答案： （1）機構和企業(yè)人員分流增加了事業(yè)單位人事負擔
（2）事業(yè)單位的各項改革政策統(tǒng)籌協(xié)調性不強，整體改革需要配套...
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【簡答題】分類推進事業(yè)單位人事制度改革應遵循哪些原則？
答案： （1）要有利于社會事業(yè)發(fā)展
（2）要提高事業(yè)性財政支出效率
（3）要注重公平
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