A、工作流程 B、崗位責(zé)任 C、工作守則 D、目標(biāo)考核 E、業(yè)務(wù)培訓(xùn)
A、在社區(qū)“兩委”的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,接受街道退管機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo),宣傳、傳達(dá)上級有關(guān)退管文件精神。 B、建立退休人員自我管理和互助服務(wù)(片)組組織,發(fā)揮退休(片)組長的骨干作用,定期召開(片)組長會議。 C、建立孤寡、殘疾、重病、特困、高齡等特殊群體退休人員檔案。 D、負(fù)責(zé)退休人員的統(tǒng)計(jì),掌握退休人員生存和變動遷移情況并及時上報(bào)街道(鎮(zhèn))勞動保障事務(wù)所。 E、看望重病住院的退休人員、慰問死亡退休人員家屬并協(xié)助其辦理喪葬補(bǔ)助等費(fèi)用的領(lǐng)取手續(xù)。 F、定期組織退休人員參與社區(qū)公益活動和各種有益于退休人員身心健康的文體娛樂活動。 G、承辦上級布置的其他有關(guān)退休人員管理服務(wù)工作。
A、社區(qū)居委會主任 B、社區(qū)黨支部書記 C、社區(qū)“兩委”中的一名領(lǐng)導(dǎo)