A.以用人單位自定標(biāo)準(zhǔn)為主 B.全部屬于法定標(biāo)準(zhǔn) C.以法定勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)為主,是國(guó)家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn) D.以法定勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)為主,是地方性強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)
A.職工必須連續(xù)工作2年以上,才可享受帶薪年休假 B.職工累計(jì)工作滿l年不滿10年,年休假5天 C.年休假在1個(gè)年度內(nèi)可集中安排,也可分段安排,也可跨年度安排 D.職工如果未休年休假,用人單位應(yīng)按照其日工資收入的200%支付未休年休假工資報(bào)酬
A.8 B.24 C.40 D.48