A.有效控制招聘成本 B.有利于組織對外宣傳 C.優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部的薪酬結(jié)構(gòu) D.提高組織的留用比率 E.促使組織吸引到優(yōu)秀的人力資源
A.時(shí)間和經(jīng)費(fèi)有限 B.需要開拓新業(yè)務(wù)領(lǐng)域 C.采取穩(wěn)定的市場戰(zhàn)略 D.面臨易變的外部環(huán)境 E.面臨穩(wěn)定的外部環(huán)境
A.創(chuàng)造一個適宜的環(huán)境 B.從求職者那里獲得與個人行為、工作有關(guān)的信息 C.提供有關(guān)工作和企業(yè)的信息 D.確定候選人是否適合 E.排除明顯不合要求的人