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人力資源管理部門組織結(jié)構(gòu)設(shè)置的趨勢(shì)是（）

A.和其他部門合并辦公來處理人力資源管理事務(wù)
B.采用職能式組織結(jié)構(gòu)，使人力資源管理工作更加專業(yè)化
C.采用簡(jiǎn)單的設(shè)置，突出人力資源管理的事務(wù)性職能
D.以服務(wù)提供者的身份出現(xiàn)，劃分為服務(wù)中心、業(yè)務(wù)中心和專家中心三個(gè)部分

單項(xiàng)選擇題

通過去除工作的無效部分，并對(duì)技術(shù)進(jìn)行改進(jìn)，設(shè)計(jì)出一種最有效的標(biāo)準(zhǔn)工作方式進(jìn)行人事管理研究的是（）

A.歐文
B.閔斯特伯格
C.霍桑
D.泰勒

下列關(guān)于人力資源管理與人事管理區(qū)別的說法中，正確的是（）

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人力資源管理部門組織結(jié)構(gòu)設(shè)置的趨勢(shì)是（）

通過去除工作的無效部分，并對(duì)技術(shù)進(jìn)行改進(jìn)，設(shè)計(jì)出一種最有效的標(biāo)準(zhǔn)工作方式進(jìn)行人事管理研究的是（）

下列關(guān)于人力資源管理與人事管理區(qū)別的說法中，正確的是（）

通過去除工作的無效部分，并對(duì)技術(shù)進(jìn)行改進(jìn)，設(shè)計(jì)出一種最有效的標(biāo)準(zhǔn)工作方式進(jìn)行人事管理研究的是（）