A.有利于發(fā)揮專(zhuān)家在組織中的作用 B.部門(mén)之間協(xié)調(diào)容易 C.有利于節(jié)省直線人員的時(shí)間,減少其繁瑣的具體事務(wù) D.責(zé)權(quán)明確,結(jié)構(gòu)穩(wěn)定 E.職能職權(quán)的范圍非常清晰
A.適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)比較復(fù)雜、管理工作分工較細(xì)的特點(diǎn) B.提高了管理的專(zhuān)業(yè)化程度 C.責(zé)權(quán)明確,結(jié)構(gòu)穩(wěn)定 D.減輕了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者的工作負(fù)擔(dān) E.有利于節(jié)省直線人員的時(shí)間
A.直線職能制 B.矩陣制 C.事業(yè)部制 D.區(qū)域制 E.職能制