多項(xiàng)選擇題按照主管人員與控制對(duì)象的關(guān)系來(lái)劃分,控制可分為()
A.間接控制
B.直接控制
C.集中控制
D.分散控制
E.動(dòng)態(tài)控制
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1.多項(xiàng)選擇題決策樹(shù)法是用樹(shù)型圖的形式進(jìn)行決策的方法。決策樹(shù)的構(gòu)成要素包括()
A.決策結(jié)點(diǎn)
B.方案枝
C.狀態(tài)結(jié)點(diǎn)
D.概率枝
E.結(jié)果點(diǎn)
2.多項(xiàng)選擇題李處長(zhǎng)特別欣賞早期行為科學(xué)理論的人性假設(shè)理念,并運(yùn)用于管理實(shí)踐。其管理行為特征應(yīng)該是()
A.以人為中心
B.關(guān)注職工的工作態(tài)度
C.注意改善人際關(guān)系狀況
D.實(shí)行參與式管理
E.重視人的需要的滿(mǎn)足
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最新試題
收集專(zhuān)家對(duì)某一問(wèn)題的有關(guān)意見(jiàn)并加以整理分析的方法是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工作分析中,關(guān)于確定擔(dān)任某崗位工作的個(gè)人條件,如能力、素質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)等方面的要求,即是確定任職()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
崗位界定的關(guān)鍵是刻畫(huà)崗位()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工作者完成工作任務(wù)的自覺(jué)性,以及不能完成工作任務(wù)時(shí)自愿接受的處罰稱(chēng)為()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
崗位分析主要提供的問(wèn)題不包括()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題