單項選擇題可能會抑制組織成員士氣的溝通方式是()
A.輪式溝通
B.全通道溝通
C.環(huán)式溝通
D.鏈式溝通
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1.單項選擇題系統(tǒng)分析最基本的原則是()
A.優(yōu)化原則
B.層次性原則
C.整體性原則
D.模型化原則
2.單項選擇題在“管理方格法”中,(5.5)方格被稱為()
A.貧乏管理方式
B.中間型管理方式
C.鄉(xiāng)村俱樂部型管理方式
D.戰(zhàn)斗集體型管理方式
3.單項選擇題美國行為科學家道格拉斯·麥格雷戈提出的理論是()
A.X理論
B.Y理論
C.Z理論
D.X-Y理論
4.單項選擇題考評者對某一類人員籠統(tǒng)、機械、僵化的主觀認識影響考評結(jié)果而形成的誤差是()
A.暈輪效應偏差
B.近因效應偏差
C.刻板印象偏差
D.暗示效應偏差
5.單項選擇題在彼得·圣吉所提出的五項修煉中,其核心是()
A.實現(xiàn)自我超越
B.改善心智模式
C.建立共同愿景
D.進行系統(tǒng)思考
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行政方法在管理中所依托的手段和工具包括()
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一個上級組織可以向若干個下級組織發(fā)布命令,但下級組織只能接受一個上級組織的直接領(lǐng)導,這是強調(diào)行政方法的()
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陳景潤在陋室努力完成歌德巴赫猜想,根據(jù)馬斯洛的需要層次理論,這屬于()
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