問答題

【簡答題】招聘流程分為那幾步驟？

答案： 招聘流程分為以下幾個(gè)步驟：分析確定用人需求、制定招聘計(jì)劃、招聘、預(yù)審、面試、體檢審核、轉(zhuǎn)入培訓(xùn)。
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【簡答題】招聘計(jì)劃應(yīng)包含哪些內(nèi)容？
答案：

招聘計(jì)劃應(yīng)包含錄用崗位、錄用人數(shù)、錄用標(biāo)準(zhǔn)和錄用來源等要素。
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【簡答題】招聘客服代表時(shí)的用人需求分析要結(jié)合哪些內(nèi)容？
答案： 用人需求分析要結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況、運(yùn)營管理達(dá)到的目標(biāo)值、人工話務(wù)增長情況、人工座席的服務(wù)時(shí)長、已有的人工座席建設(shè)規(guī)模等...
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