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領(lǐng)導(dǎo)用人原則的貫徹和操作規(guī)范的把握,必須有領(lǐng)導(dǎo)者自己把握。
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推薦制有助于消除職務(wù)終身制,促進(jìn)工作作風(fēng)的改變。
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非正式結(jié)構(gòu)的載體是科層制。
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