管理主體系統(tǒng)中的決策系統(tǒng)要求根據(jù)現(xiàn)有的主客觀條件和智囊系統(tǒng)提供的多種可選擇方案，提出整個管理活動的奮斗目標(biāo)。

歷史方法和邏輯方法關(guān)系相互隔絕、各自獨(dú)立。

管理主體是抽象的純粹生物學(xué)意義上的人。

系統(tǒng)論作為一門科學(xué)，是由美籍奧地利生物學(xué)家泰羅在20世紀(jì)40年代創(chuàng)立的。

辯證唯物主義認(rèn)為，矛盾是事物發(fā)展變化的根本源泉和動力。

管理哲學(xué)的第一認(rèn)識是（）。

由于管理客體具有客觀性，有其內(nèi)在運(yùn)動規(guī)律，因此要求管理者（）。

企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行自組織管理的三個核心要素不包括哪個？（）

?矛盾的創(chuàng)造性表現(xiàn)在三個方面（）。

根據(jù)城市的主導(dǎo)功能，可以將城市劃分為（）等類型。