單項選擇題人格是由什么決定的（）
A.遺傳
B.環(huán)境
C.情境因素
D.以上三種
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1.單項選擇題一個人對工作的認識、積極參與和認為自己的表現對自我價值重要性的程度是（）
A.工作滿意度
B.工作參與
C.工作穩(wěn)定
D.組織承諾
2.單項選擇題“歧視是錯誤的”信念是對價值觀的闡述。這種觀點是態(tài)度的（）組成部分。
A.認知的
B.情感的
C.反應的
D.行為的
3.單項選擇題關于學習，下面哪一項的描述是不正確的（）
A.它涉及到變化
B.變化可以是永久的或臨時的
C.它需要行為上的改變
D.它要求一些形式的經驗
4.單項選擇題行為中任何相對永久的變化被定義為（）
A.學習
B.經典條件反射
C.操作條件反射
D.社會學習理論
5.單項選擇題所有下面的內容都是傳記特征的例子，除了（）
A.性取向
B.年齡
C.性別
D.婚姻狀況
最新試題
下列哪項不是價值觀的功能？（）
題型：單項選擇題
根據大五人格理論，下列哪項特質與社交活躍度和外向性相關？（）
題型：單項選擇題
早期的工業(yè)心理學派的代表人物不包括以下哪位？（）
題型：單項選擇題
通過目標導向使員工出現利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動，關于目標，以下說法不準確的是（）
題型：單項選擇題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個方面？（）
題型：單項選擇題
群體沖突的原因可能包括（）
題型：多項選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現？（）
題型：單項選擇題
群體成員在各自探索的階段，他們對各自承擔什么樣的角色并不清楚，也不明確知道群體的目標，這是群體的（）
題型：單項選擇題
下列哪一項不是應對壓力的策略？（）
題型：單項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項選擇題