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【簡(jiǎn)答題】影響薪酬管理的主要因素是什么?
答案:
1.企業(yè)外部因素:國(guó)家的法律法規(guī);物價(jià)水平;勞動(dòng)力市場(chǎng)狀況;其他企業(yè)的薪酬?duì)顩r。
2.企業(yè)內(nèi)部因素:企業(yè)的經(jīng)營(yíng)...
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【簡(jiǎn)答題】績(jī)效考核的主體有哪些?
答案:
考核主體是指對(duì)員工的績(jī)效進(jìn)行考核的人員,考核主體一般包括五類:上級(jí)、同事、下級(jí)、員工本人和客戶。
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【簡(jiǎn)答題】確定績(jī)效指標(biāo)時(shí)應(yīng)當(dāng)注意什么問(wèn)題?
答案:
確定績(jī)效指標(biāo)時(shí),應(yīng)當(dāng)注意以下幾個(gè)問(wèn)題。
(1)績(jī)效指標(biāo)應(yīng)當(dāng)有效。
(2)績(jī)效指標(biāo)應(yīng)當(dāng)具體。
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