問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】Y理論的主要觀點(diǎn)是什么?

答案: 工作與偷懶視環(huán)境而定;外來(lái)的控制和懲罰并不是惟一的方法,人們?cè)敢鈱?shí)行自我管理和自我控制;個(gè)人目標(biāo)和組織目標(biāo)并不總是沖突的...
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問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】人力資源管理的外部環(huán)境主要由哪些因素構(gòu)成?

答案:

部環(huán)境的分析主要是從以下幾個(gè)方面進(jìn)行考慮的:企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)、企業(yè)生命周期、企業(yè)文化。

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【簡(jiǎn)答題】人力資源管理的外部環(huán)境主要由哪些因素構(gòu)成?

答案: 外部環(huán)境是指在企業(yè)系統(tǒng)之外能夠?qū)θ肆Y源管理產(chǎn)生影響的各種因素。外部環(huán)境包括:政治因素、經(jīng)濟(jì)因素、法律因素、文化因素和競(jìng)...
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