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填空題
()建設(shè)性的批評主張使員工參與到整個績效反饋過程中。
答案:
互動式績效反饋
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填空題
()和中立反饋——針對錯誤行為的反饋。
答案:
負(fù)面反饋
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填空題
那些能帶來積極態(tài)度、滿意和激勵作為的因素就叫做“()”,這是那些能滿足個人自我實現(xiàn)需要的因素。
答案:
激勵因素
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