填空題案件責(zé)任追究決定應(yīng)當(dāng)制作()決定,說明被問責(zé)行為事實(shí)和處理依據(jù),并送達(dá)當(dāng)事人。

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5.多項(xiàng)選擇題有下列哪些情形之一的,可以從輕追究相關(guān)人員責(zé)任()

A.案發(fā)前發(fā)現(xiàn)內(nèi)控中存在問題并及時(shí)提示風(fēng)險(xiǎn)、提出整改要求,或曾主動(dòng)反映、舉報(bào)案件線索的
B.案發(fā)后及時(shí)主動(dòng)追繳資金和積極賠償損失的,根據(jù)挽回?fù)p失程度相應(yīng)減輕有關(guān)人員責(zé)任
C.在受到脅迫情況下行為失當(dāng),事后積極補(bǔ)救的
D.有重大立功表現(xiàn)和其他可從輕處理情節(jié)的

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集團(tuán)公司發(fā)生單個(gè)案件,造成損失()萬元以上()萬元以下,給予保險(xiǎn)集團(tuán)(控股)公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、分管負(fù)責(zé)人記過以上處分、主要負(fù)責(zé)人警告以上處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

發(fā)生案件后,未進(jìn)行有效整改,不采取積極措施挽回影響和損失,或者隱瞞事實(shí)真相,()和妨礙、干擾、阻撓、抗拒調(diào)查和處理,應(yīng)從重追究主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員責(zé)任。

題型:多項(xiàng)選擇題

集團(tuán)公司發(fā)生單個(gè)案件,造成損失()萬元以上,給予保險(xiǎn)集團(tuán)(控股)公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、分管負(fù)責(zé)人記大過以上處分、主要負(fù)責(zé)人記過以上處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生單個(gè)案件,造成損失()萬元以上,給予總公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人撤職以上處分、分管負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、主要負(fù)責(zé)人記大過以上處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)發(fā)生本指導(dǎo)意見規(guī)定的責(zé)任追究事項(xiàng),應(yīng)根據(jù)內(nèi)部職責(zé)分工,按照“()”的原則,對(duì)具有業(yè)務(wù)管理、流程制約,以及審計(jì)稽核等職責(zé)的其他間接責(zé)任人員,由本級(jí)或上級(jí)有權(quán)部門一并追究責(zé)任。

題型:填空題

對(duì)應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任而未追究責(zé)任,或者責(zé)任追究不到位的保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的主要負(fù)責(zé)人,由()或聘用機(jī)構(gòu)給予記過以上的紀(jì)律處分。

題型:多項(xiàng)選擇題

系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生單個(gè)案件,涉案金額()億元以上,給予總公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人撤職以上處分、分管負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、主要負(fù)責(zé)人記大過以上處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

集團(tuán)公司發(fā)生單個(gè)案件,涉案金額()萬元以上()萬元以下,給予保險(xiǎn)集團(tuán)(控股)公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、分管負(fù)責(zé)人記過以上處分、主要負(fù)責(zé)人警告以上處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

案件責(zé)任追究決定應(yīng)當(dāng)制作()決定,說明被問責(zé)行為事實(shí)和處理依據(jù),并送達(dá)當(dāng)事人。

題型:填空題

總公司發(fā)生單個(gè)案件,涉案金額()萬元以上,給予總公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人撤職以上處分、分管負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、主要負(fù)責(zé)人記大過以上處分。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題