1、資源參與和被迫參與 2、非正式參與和正式參與 3、間接參與和直接參與
最新試題
規(guī)范集體勞動關系法律基礎的三項原則是：多數(shù)原則、排他原則和（）
什么是勞動爭議？處理勞動爭議應堅持哪些基本原則？
勞動關系理淪中的“管理主義學派”主要關注的問題是（）
成熟的勞動關系大致形成于（）
根據(jù)《勞動合同法》，用人單位和勞動者必須訂立書面合同的期限為（）
