A.親自履行原則 B.全面履行原則 C.協(xié)作履行原則 D.實際履行原則
A.違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的勞動合同 B.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立的勞動合同 C.免除用人單位自己的法定責任,排除勞動者權利的勞動合同 D.與勞動者約定了試用期的勞動合同
A.受理單位不同 B.法律效力不同 C.處理結果不同 D.目的不同