是指組織結構中職權的集權與分權的關系，處理得越是適中，就越是有利于組織的有效運行。
是指在組織結構設計中，職位的職權和職責越是對等一致，組織結構就越是有效。
是指組織中管理者監(jiān)督管轄其直接下屬的人數(shù)越是適當，就越是能夠保證組織的有效運行。
最新試題
效果
以下哪一項不屬于溝通開放性的技巧：（）
下列屬于整合式協(xié)調方法的是：（）
掌握部署成員需求的方法是：（）
下列哪一項不屬于ASK能力模型的內容：（）
