直接改變企業(yè)相對于競爭對手的實力為目的的項目活動。
是指在計劃工作中，越是能夠了解和找到隊達(dá)到所要求目標(biāo)起限制性和決定性作用的因素，就越是能準(zhǔn)確地、客觀地選擇可行方案。
最新試題
管理者應(yīng)是上司的最佳輔佐者，輔佐者的任務(wù)在于協(xié)助上司，完善地輔佐上司。
溝通中的激勵性原則包括：（）
需求與刺激有相互的關(guān)系，一定的刺激必然會產(chǎn)生一定的行動。
溝通中的三大原則不包括下列哪一項： （）
效率
