多項選擇題

事業(yè)單位新進(jìn)人員除國家政策性安置、按干部人事管理權(quán)限由上級任命及涉密崗位等確需使用其他方法選拔任用人員外，都要實行（）

A、社會招聘
B、公開招聘
C、內(nèi)部招聘與公開招聘結(jié)合
D、定向招聘

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多項選擇題

在崗位競聘過程中，要根據(jù)國家相關(guān)職業(yè)資格控制條件聘用相關(guān)人員，高級、中級和初級崗位（）國家規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)。

A、應(yīng)高于
B、應(yīng)等同于
C、不應(yīng)低于
D、可低于

多項選擇題

事業(yè)單位公開招聘不正確的做法是（）

A、設(shè)置針對性的歧視性條件
B、設(shè)置與崗位要求無關(guān)的資格條件
C、實行親屬實行回避制度
D、面向社會公眾

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