A.主管的管理方式 B.工作的環(huán)境與條件 C.工資福利政策 D.考績與獎懲
A.充分溝通 B.目標(biāo)分解要明確責(zé)任到人 C.目標(biāo)分解內(nèi)容多樣化 D.目標(biāo)分解的出發(fā)點要幫助組織成員成長
A.建設(shè)高效團隊 B.成員自我管理能力 C.組織價值理念 D.高層領(lǐng)導(dǎo)重視