單項(xiàng)選擇題團(tuán)隊(duì)角色理論是（）提出的。
A、法約爾
B、貝爾濱
C、梅奧
D、韋伯
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1.單項(xiàng)選擇題獎勵堅(jiān)持精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合、以（）獎勵為主的原則。
A.精神
B.物質(zhì)
C.獎金
D.晉升工資
2.單項(xiàng)選擇題探索實(shí)行法院、檢察院（）和審判權(quán)、檢察權(quán)相分離。
A、執(zhí)行權(quán)
B、偵查權(quán)
C、人事權(quán)
D、司法行政事務(wù)管理權(quán)
3.單項(xiàng)選擇題事業(yè)單位新聘用工作人員，應(yīng)當(dāng)面向社會（）。
A、公開招聘
B、定向招聘
C、特定人群招聘
D、同行業(yè)招聘
4.單項(xiàng)選擇題溝通是手段，認(rèn)同是（）。
A、目標(biāo)
B、目的
C、方法
D、手段
5.單項(xiàng)選擇題每年（）定為國家憲法日。
A.三月五日
B.十月二十日
C.十一月八日
D.十二月四日
最新試題
一個有執(zhí)行力的組織，應(yīng)該堅(jiān)守的核心價值有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
關(guān)系的建立典型行為包括和很多今后可能提供幫助的人建立（）的關(guān)系。
題型：單項(xiàng)選擇題
專業(yè)技術(shù)人員服務(wù)力的形式性要素是（）。
題型：填空題
以下選項(xiàng)中創(chuàng)新素質(zhì)不包括（）方面。
題型：單項(xiàng)選擇題
決策目標(biāo)制定前未做好（），制定后出現(xiàn)反覆，朝令夕改，無所遵行，容易造成資源浪費(fèi)。
題型：單項(xiàng)選擇題
組織創(chuàng)新服務(wù)力的內(nèi)容有：服務(wù)功能體系的變動；服務(wù)管理結(jié)構(gòu)的變動；服務(wù)管理體制的變動；服務(wù)管理行為的變動。
題型：判斷題
組織中的中層管理者，其角色定位應(yīng)在于：（）、（）、（）、（）。
題型：填空題
在一個組織中，崗位與角色是（）
題型：填空題
創(chuàng)新服務(wù)力制度執(zhí)行步驟一共有（）條。
題型：填空題
自信常見的行為包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題