社會的實(shí)際狀態(tài)與社會期望之間的差距就形成了（）。

關(guān)注“這是什么、什么時(shí)候、什么程度、什么后果”等問題的政策分析方法屬于（）

簡述公共組織設(shè)計(jì)的原則。

結(jié)合實(shí)際談?wù)勀銓τ绊懝舱邎?zhí)行因素的認(rèn)識。

新政策工具的運(yùn)用大大提高了政府的服務(wù)質(zhì)量和（）。

結(jié)合實(shí)際談?wù)勎覈补芾碚叩慕巧D(zhuǎn)換。

管理層次與管理幅度的關(guān)系是怎么樣的？

你是如何認(rèn)識和理解公共組織變革的阻力？

不管在哪種政治體制和政治文化背景下，公共政策的制定和實(shí)施都是公共管理活動必不可少的組成部分。

公共政策通過改變社會公眾的預(yù)期而激勵、約束、引導(dǎo)著公眾行為。