以管理層級做標(biāo)準(zhǔn)劃分的管理者類型中被稱為“橋梁"的是（）

面對新經(jīng)濟(jì)時代，企業(yè)管理發(fā)展的新舉措包括（）

以管理職責(zé)為核心，做到職務(wù)、職權(quán)、職責(zé)的有機(jī)統(tǒng)一，這是管理者實(shí)行管理的（）

定量的管理方法有（）

何種職能表現(xiàn)了柔性管理的主動性和靈活性？（）

對現(xiàn)實(shí)組織資源進(jìn)行有效整合的過程稱（）

水桶定律也稱限定因素原理，是指在其他因素不變的情況下。僅僅改交這些因素，就可以（）

現(xiàn)代管理技術(shù)的一個重要特征是重視（）

定性的管理研究方法是（）

高度最高、難度最大的一種創(chuàng)新活動是（）