A.場地應(yīng)有良好的照明、通風(fēng)設(shè)備和協(xié)商設(shè)備
B.場地選址
C.協(xié)商會議一般選擇圓桌形式
D.會場應(yīng)不受外界干擾
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A.保證合適的會議時(shí)間
B.提供合適的會議桌椅
C.做好會場后勤保障工作
D.及時(shí)整理好會議記錄
A.問卷調(diào)查
B.職工個(gè)別訪談法
C.召開民主溝通會
D.勞企懇談會
A.注意保留書面證據(jù)材料
B.注意調(diào)查手段的多樣性，全方面了解員工背景，包括家庭背景
C.注意使用合法調(diào)查手段
D.調(diào)查手段不宜過于單一，特別是要避免僅靠第三方描述就下調(diào)查結(jié)論
A.專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議
B.補(bǔ)充保險(xiǎn)協(xié)議
C.保密協(xié)議
D.競業(yè)限制協(xié)議
A.時(shí)間范圍
B.專業(yè)范圍
C.空間范圍
D.地域范圍
最新試題
工資集體協(xié)商的程序與集體協(xié)商的程序相同，對其程序方面重點(diǎn)關(guān)注的要點(diǎn)，描述不正確的是（）。
集體協(xié)商會議，合適的會場應(yīng)考慮的因素不包括（）。
以下關(guān)于企業(yè)制定薪酬福利制度時(shí)需注意的事項(xiàng)，不正確的是（）。
下列哪項(xiàng)不屬于收集集體合同履行情況的渠道？（）
（）的訂立，是高度體現(xiàn)了勞企雙方的共同意志，是用人單位和勞動者之間的雙方法律行為。
勞動標(biāo)準(zhǔn)分為國家級勞動標(biāo)準(zhǔn)和地方級勞動標(biāo)準(zhǔn)，用人單位在貫徹勞動標(biāo)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)該注意該勞動標(biāo)準(zhǔn)適用的（）。
勞動監(jiān)察應(yīng)當(dāng)遵循的原則不包括（）。
在草擬勞動規(guī)章制度過程中，應(yīng)使制度在滿足功能的前提下盡量簡化，這體現(xiàn)了勞動規(guī)章制度制定的（）要點(diǎn)。
用人單位在貫徹勞動標(biāo)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)該注意該勞動標(biāo)準(zhǔn)的適用范圍，即（）和行業(yè)范圍。
在開展集體協(xié)商前，應(yīng)充分征求職工的意見，廣泛了解職工群眾在各個(gè)方面的意愿和要求，下列哪項(xiàng)不屬于征求職工意見的形式？（）