（）是企業(yè)家才能的報酬，是承擔風險的報酬，是企業(yè)家人才的價格，是企業(yè)家人才的機會成本。

壟斷競爭是普遍存在的經(jīng)濟現(xiàn)象，它普遍存在于零售業(yè)、快餐業(yè)、服務(wù)業(yè)和制造業(yè)中的某些部門，而最明顯的壟斷競爭市場是（）

有時企業(yè)為了擴大其經(jīng)營業(yè)務(wù)或控制銷售渠道，把自己的下游產(chǎn)業(yè)加以收購與合并，即（）

美國經(jīng)濟學家（）在1939年對價格剛性提出了一種解釋，這就是彎折的需求曲線模型。

簡述壟斷競爭企業(yè)不通過降價來提升銷量的原因。

成本估計的最簡便方法是（）

壟斷競爭企業(yè)進出行業(yè)比較自由，阻礙新企業(yè)進入的主要原因是（）

（）指無論其他參與者的戰(zhàn)略是什么，對某個參與者來說都是最佳的戰(zhàn)略。

與純粹寡頭壟斷相比，差別寡頭壟斷的特點是，企業(yè)彼此依存的程度（）

寡頭壟斷企業(yè)組建卡特爾組織的目的是（）