出現(xiàn)下列哪一種情形，勞動(dòng)者不能提出訂立無固定期限勞動(dòng)合同：（）。

（）是勞動(dòng)者通過自己的勞動(dòng)和付出所應(yīng)獲得的物質(zhì)利益，包括工資和其他合法收入。

仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)在受理仲裁申請之日起五日內(nèi)組成仲裁庭并將仲裁庭的組成情況書面通知（）。

“百千萬人才工程”國家級人選每年選拔（）次。

民事訴訟調(diào)解書生效后，當(dāng)事人不服的還可以（）。

副教授、副研究員以及相當(dāng)這一級職稱的高級專家，經(jīng)批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長離休退休年齡，但最長不超過（）周歲。

著作權(quán)屬于作者，是著作權(quán)歸屬的（）。

薪酬權(quán)的保護(hù)包括（）以及用人單位兩個(gè)層面。

勞動(dòng)權(quán)又稱（），是具有勞動(dòng)能力的公民獲得工作機(jī)會(huì)并享有相應(yīng)報(bào)酬和社會(huì)保障的權(quán)利。

保障事業(yè)單位工作人員合法權(quán)益是（）和（）制度的根本目的。