隱性策略。強(qiáng)調(diào)通過與知識(shí)創(chuàng)造者的直接接觸和交流實(shí)現(xiàn)知識(shí)學(xué)習(xí)和共享。(特點(diǎn):交流共享,專家,重視人員網(wǎng)絡(luò))。
趣味性,個(gè)性化,互動(dòng)性,主創(chuàng)性。
以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的現(xiàn)代培訓(xùn)手段,其培訓(xùn)模式是傳統(tǒng)模式在時(shí)間和空間上的延伸,具有獨(dú)特優(yōu)越性(不限制,靈活性,個(gè)性化)。