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《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定,破格提拔干部必須從嚴(yán)掌握。任職試用期未滿或者提拔任職不滿一年的,不得破格提拔。
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《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定,選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)當(dāng)注重培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部,注重使用后備干部,用好各年齡段干部。
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根據(jù)《貴州電網(wǎng)有限責(zé)任公司崗位管理實(shí)施細(xì)則》規(guī)定,崗位責(zé)任書一般按年度組織員工簽訂,作為績效考核的依據(jù)。
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