單項(xiàng)選擇題下列不是影響組織權(quán)利發(fā)揮作用的權(quán)變因素是()。
A、可替代性
B、中心性
C、自主性
D、不可見性
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題建立勝任特征模型的最常用的方法為()
A、專家小組法
B、行為事件訪談法
C、問卷調(diào)查法
D、觀察法
2.單項(xiàng)選擇題勝任特征是由()明確提出的。
A、麥克蘭來
B、斯本塞
C、道爾頓
D、杜博斯

最新試題
下列哪些屬于獲得性印象管理()
題型:多項(xiàng)選擇題
VIE模式中激勵力量是哪些變量的乘積()
題型:多項(xiàng)選擇題
格雷爾認(rèn)為組織變革過程中權(quán)利分配情況有下列哪三種()
題型:多項(xiàng)選擇題
在工作場景中,知覺是個體決策的基礎(chǔ),以下會影響個體知覺的因素有()
題型:多項(xiàng)選擇題
小智今天去應(yīng)聘新崗位,為給面試官留下好印象,他不斷表達(dá)出自己是個很努力、很優(yōu)秀的人,并展示出過去工作經(jīng)歷中努力工作的例子,還順便提及自己在某項(xiàng)目中的卓越貢獻(xiàn),最后他還不忘表達(dá)對該公司的欣賞和仰慕。在這過程中小智使用了哪些印象管理方法()
題型:多項(xiàng)選擇題