單項選擇題美國生涯理論專家薩珀認為,職業(yè)生涯的中心是()。

A.個人
B.社會
C.組織
D.取位


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1.單項選擇題如果退休年齡按65歲計算,將職業(yè)生涯分為六個階段,那么18到30歲是()。

A.職業(yè)生涯準備期
B.職讓生涯穩(wěn)寶期
C.取業(yè)生涯選擇期
D.職業(yè)生涯適應期

2.單項選擇題關于事業(yè)單位獎勵制度的特點,下列說法錯誤的是()。

A.獎勵是依法進行的
B.獎勵的條件是有顯著成續(xù)和貢獻
C.獎勵的主體是各級財政部門
D.獎勵的對象是工作人員或者集體

3.單項選擇題下列選項中,屬于聘用合同的約定條款的是()。

A.聘用合同期限
B.竟業(yè)限制
C.崗位名稱、類別、等級、職責任務
D.工作人員的身份信息

5.單項選擇題新中國成立初期實行的職稱制度是()。

A.職務任命制
B.職業(yè)資格制
C.職務聘任制
D.職稱評定制

最新試題

建立培訓機構和聘請專職教師指的是()

題型:單項選擇題

在工作—家庭沖突的形式中,由于把時間都投入工作領域(或家庭領域),而沒有時間參與家庭領域(或工作領域)的活動而產(chǎn)生的工作家庭沖突是()

題型:單項選擇題

在工作重新設計的方法中,通過工作的縱向擴張,讓員工能夠參與計劃、組織和監(jiān)控自己的工作的方法稱為()

題型:單項選擇題

組織為適應內(nèi)外環(huán)境的變化,在整個組織范圍內(nèi)以及從最高管理層起都參與努力,通過利用行為科學知識對組織過程進行有計劃的干預,目的是改進和更新組織整體結構和人員狀況、提高組織效率、加強組織解決問題的能力,這被稱為()

題型:單項選擇題

以下關于職業(yè)目標的組合,說法正確的有()

題型:多項選擇題

特別適于對新員工培訓的是()

題型:單項選擇題

職業(yè)生涯階梯中的不屬于階梯劃分的是()

題型:多項選擇題

按照霍蘭德對人的職業(yè)性向劃分,化學家、經(jīng)濟學家、數(shù)學家屬于()

題型:單項選擇題

不屬于組織生涯規(guī)劃對員工的作用的是()

題型:單項選擇題

在工作重新設計的方法中,使員工在同一水平的職位上輪換工作,通過多樣化的職業(yè)活動以提高能力,避免職務專業(yè)化所產(chǎn)生的厭倦的設計方法稱為()

題型:單項選擇題