單項(xiàng)選擇題可以使員工對(duì)企業(yè)中的多種活動(dòng)有更多了解,為其承擔(dān)更大責(zé)任的職務(wù)奠定基礎(chǔ)的職務(wù)設(shè)計(jì)方法是()。

A.職務(wù)專(zhuān)業(yè)化
B.職務(wù)輪換
C.職務(wù)豐富化
D.工作團(tuán)隊(duì)


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1.單項(xiàng)選擇題在自我管理型工作團(tuán)隊(duì)中,成員之間的關(guān)系是()

A.自主式
B.協(xié)助式
C.分工式
D.層級(jí)式

2.單項(xiàng)選擇題企業(yè)設(shè)計(jì)出職務(wù)簡(jiǎn)單、可靠,但易使人產(chǎn)生單調(diào)乏味之感的職務(wù)設(shè)計(jì)方法是()。

A.職務(wù)輪換
B.職務(wù)擴(kuò)大化
C.職務(wù)專(zhuān)業(yè)化
D.職務(wù)簡(jiǎn)化

3.單項(xiàng)選擇題職務(wù)說(shuō)明書(shū)與職務(wù)規(guī)范的主要區(qū)別在于()。

A.前者以“事”為中心,后者以“人”為中心
B.前者以“人”為中心,后者以“事”為中心
C.前者只重“事”,后者人與事并重
D.表現(xiàn)形式不同

4.單項(xiàng)選擇題職務(wù)分析工作的可靠性是指()。

A.對(duì)職務(wù)分析工作的成本與收益的權(quán)衡
B.職務(wù)分析的精確性
C.不同分析人員對(duì)同一職務(wù)分析結(jié)果的一致性
D.工作人員是否認(rèn)真、細(xì)致

5.單項(xiàng)選擇題企業(yè)對(duì)現(xiàn)有職務(wù)進(jìn)行的認(rèn)定、修改或產(chǎn)生新職務(wù)的過(guò)程是()。

A.職務(wù)分析
B.職務(wù)描述
C.職務(wù)規(guī)范
D.職務(wù)設(shè)計(jì)

最新試題

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,薪酬收入是絕大部分勞動(dòng)者的主要收入來(lái)源,它對(duì)于勞動(dòng)者及家庭的保障作用是其他任何保障手段都無(wú)法替代的,這體現(xiàn)了薪酬的()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

根據(jù)弗農(nóng)的產(chǎn)品生命周期理論,產(chǎn)品創(chuàng)新階段的特征是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

M 公司還可以采用()估算普通股的資本成本率。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

某項(xiàng)目進(jìn)行到終結(jié)期時(shí),固定資產(chǎn)殘值收入為80萬(wàn)元,收回墊支的流動(dòng)資產(chǎn)投資1080萬(wàn),企業(yè)所得稅稅率為25%,則該項(xiàng)目的終結(jié)現(xiàn)金流量為()萬(wàn)元。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

M 公司將2億元固定資產(chǎn)注入N 公司,N 公司定向增發(fā)新股給M公司,則N 公司財(cái)務(wù)上的變化是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

若M 公司并購(gòu)N 公司的方式是吸收合并,則吸收合并后N 公司()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

由于消費(fèi)者對(duì)某產(chǎn)品缺乏了解,所以銷(xiāo)量—直不高,則該產(chǎn)品面臨的需求狀態(tài)是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

M 公司用留存收益籌資1億元,這種籌資方式的資本成本的特點(diǎn)是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

某企業(yè)銑床車(chē)間生產(chǎn)某種產(chǎn)品,該產(chǎn)品的提前期為10天,車(chē)間的平均日產(chǎn)量為120臺(tái),那么該車(chē)間該產(chǎn)品的提前量為()臺(tái)。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

根據(jù)資本資產(chǎn)定價(jià)模型,從公司此次增發(fā)普通股籌資的資本成本率為()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題