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測定受訓者經(jīng)過培訓后在實際崗位工作中行為的改變,以判斷所學知識、技能對實際工作的影響屬于培訓效果評估中的()
A.行為評估
B.反應評估
C.成果評估
D.學習評估
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單項選擇題
通過計算與一項工作有關的各要素總分值來確定該工作相對價值的方法是()
A.工作排序法
B.要素比較法
C.要素計點法
D.工作分類法
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單項選擇題
反映員工所在崗位或所具備技能的價值中較為固定的價值的薪酬部分是()
A.激勵工資
B.績效工資
C.福利
D.基本工資
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