A、應(yīng)當(dāng)自第二個(gè)月起,向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資
B、應(yīng)當(dāng)自第二個(gè)月起,向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資,直至訂立書面勞動(dòng)合同為止
C、應(yīng)當(dāng)自第二個(gè)月起,向勞動(dòng)者每月支付四倍的工資,直至訂立書面勞動(dòng)合同為止
D、應(yīng)當(dāng)自第二個(gè)月起,向勞動(dòng)者每月支付五倍的工資,直至訂立書面勞動(dòng)合同為止